Многие люди к алкоголю на работе относятся спокойно: мол, что тут такого – сто грамм, это же никчемная доза. А опохмел – сам бог велел. Вообще многие просто не понимают, что руководство «истерит» по поводу «стаканчика».
Многие работники, идя на конфликт с руководством, не отдают себе отчет в главном вопросе, который скрыт. Прежде чем идти на конфликт, нужно понять, чем он закончится. Ведь крайний вариант – это удаление руководителя. А нужно ли это, в конечном счёте? Мы подвержены эмоциям, которые в конфликте не союзник.
Человек, даже с самыми скромными запросами по природе своей стремится к успокоенности и комфорту. Поэтому стремится обустраивать свою жизнь наилучшим способом. Работа, чтобы не в напряг, и при этом, обязательно, чтобы приличная зарплата была. Уютная квартирка ближе к центру, с хорошим ремонтом, упакованная всей необходимой бытовой техникой, обязательно качественной заморской. Дача в чистом месте. Машина – чтобы новая и иномарка. Еще нужно хорошо питаться. А в обед не плохо бы было в ресторан заезжать. Еще ...
Достижение индивидуальных целей третьего и далее уровней сложности возможно только в реализации командной стратегии. Этот постулат гораздо проще осознать, нежели реализовать. В действительности все мы очень разные люди и в обыденной жизни движут нами силы привычки, комфорта, рекламы, мнений уважаемых в обществе людей, корысти, наживы, лени, плохого настроения, неудовлетворительного самочувствия, и еще многих субъективных и объективных факторов.
Сложилось так, что считается счастливым заниматься своим делом – которое нравится и которое приносит доход. В принципе, это правильная формула. Но она очень редко осуществ-ляется. Особенно на старте. Часто обстоятельства складываются так, что приходится сталки-ваться с тем, что не нравится, с тем, что не вызывает положительных чувств и удовлетворения. Исследования показывают, что миллионы людей занимаются нелюбимым делом. А чще всего, особенно среди молодых, человек вообще ничем не занимается, потому что у...
Необходимость человеку обрести коллектив, команду имеет интересный аспект, который мало кто замечает. Все знают, что человек состоит из достоинств и недостатков. Это грубое деление, но оно есть. Человек рождается со склонностями, талантами, воспитывается, развивая некоторые каче-ства за счёт недоразвития других. То есть любой человек фатально имеет достоинства и имеет недостатки.
После того, как эпоха советского коллективизма сменилась эпохой либерального индивидуализма, многие решили, что любому коллективизму пришёл конец. И молодые люди вынули эту тему из своего сознания и успокоились.
Можно не работать и быть с деньгами, – шепнул однажды по секрету один мой приятель в далеком прошлом. В очень далеком, потому что сейчас он, приняв большие неприятности, и избежав очень больших неприятностей, работает на очень скромную зарплату преподавателя вуза. Фраза же, которую он мне поучительно произнёс была в момент, когда он брал в долг большие деньги под свой риелторский бизнес в приснопамятные 90-е годы.
Мы открываем рубрику для тех, кто хочет трудоустроиться и успешно работать, чтобы достигнуть в своей жизни того, что хочется. Это личный опыт трудоустройства наших авторов, который поможет принять правильные решения.